为贯彻落实《中共兰州市委关于开展治顽疾转作风提效能专项行动的意见》（兰发[2017]3号）文件精神，大力整治作风顽疾，切实转变干部作风，着力提升行政效能，在我系开展“治顽疾、转作风、提效能”专项行动(简称“治转提”专项行动)，为推动我系发展提供有力作风保证，特制实施方案如下。

一、意义目标

开展“治转提”专项行动是推进全面从严治党的必然要求，是推动我系内涵发展的重要保障，是解决面临突出问题的迫切需要。从总体上看，一些党员干部庸、懒、散、慢、混、卡等作风顽疾依然没有得到彻底解决，不作为、慢作为、乱作为等问题还未从根本上得到扭转，作风问题已成为各部门最为突出的问题，严重损害党的事业，严重制约我系发展，严重影响我系形象，必须痛下决心，出重拳、动真格及时加以解决。

开展“治转提”专项行动，治是基础、转是关键、提是目标。要通过作风整治实现“六个明显”，即工作作风明显好转，担当意识明显增强，落实力度明显加大，服务质量明显改善，行政效能明显提高，人民群众满意度明显上升。

二、组织领导

为加强对治顽疾转作风提效能专项行动的组织和领导，我系决定成立“治转提”专项行动领导小组。领导小组由以下人员组成：

组长：张志刚赵凤舞

成员：王剑虹常鑫李玉洁郝楠王吉鸿

孙玉婧安梅

三、实施范围

全体党员、干部、教师。

四、整治重点

重点整治以下问题：

　　(一)“庸”的问题，不讲政治、不讲原则，有令不行、有禁不止，执行政策搞变通、打折扣，搞上有政策、下有对策；欺上瞒下、弄虚作假，热衷于钻“空子”、打“擦边球”，甚至“闯红灯”；只考虑个人利益，胸无全局、自行其是，面对错误言行失察失管，失之于宽，失之于软，不敢真抓真管、严抓严管；进取精神不强，业绩平庸，工作处于后进状态。个别教师自学意识不够强，没有“钻研”精神。“浅尝辄止”，不注重学生的接受能力和接受程度

　　(二)“懒”的问题，缺乏学习热情、疏于学习思考，不读书、不看报，对上级政策精神不清，贯彻上级决策部署“逐级衰减”;思想懒惰、观念僵化，工作缺乏主动性和创造性；思路不清、不善谋划，对工作中的问题手足无措、无从应对；.在教学工作中，思路不宽，得过且过，不愿创新，只满足于完成基本任务，没有深入学生中了解全面的掌握情况。

　　(三)“散”的问题，组织纪律涣散，不讲规矩、不守制度，目无组织、我行我素；工作纪律松弛，迟到早退，甚至无故缺勤，外出不按规定请假，随意脱岗、擅离职守，上班时间打牌下棋、上网聊天、玩游戏、办私事；在教学中，思想松散，奉献意识不够强，上课迟到早退。

　　(四)“慢”的问题，责任意识差，对学院党委政府重大决策部署和重点工作，不依法实施或者不按规定和要求落实，敷衍塞责、拖延不办，致使政令不畅；服务意识差。对教研室的教学任务，存在推脱或者不积极的态度，办事拖拉，不积极。不积极备课，临时抱佛脚，不认真履行自己的教学任务。期末上交的各类试卷分析，存在不认真、漠然、无所谓的态度。

　　(五)“混”的问题，事业心不强，精神不振、暮气沉沉，安于现状、不思进取，工作得过且过、被动应付，只求过得去，不求过得硬；心浮气躁，重权轻责，不认真履行岗位职责，遇到难题绕着走，碰到问题往后拖，不敢担当，争功诿过，工作拈轻怕重，空喊口号、只说不干，怕吃苦、怕出力、怕担责，安于现状，因循守旧，不思进取，避重就轻。

　　(六)“卡”的问题，想问题、办事情不从大局出发，不为师生着想，不从学生角度出发，备课不够充分，对于学生反馈的问题随意推诿。行政人员服务态度差，不认真办事。

　　五、整治方式

(一)思想发动。思想是行动的先导。要抓住提高认识、转变思想这个关键，结合“两学一做”学习教育，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》等党规党纪以及中央八项规定精神、省委“双十条”规定、市委十四条规定，按照“三严三实”和“四讲四有”要求，强化党性宗旨意识和责任担当意识，教育引导广大干部深刻认识各种作风顽疾的危害性，深刻认识作风建设的重要性，深刻认识提升工作效能的紧迫性，自觉把自己摆进作风整治和作风建设中，努力在全系干部中形成一个整治作风顽疾没有观众，改善环境人人有责的良好局面。

（二）查摆问题。发现问题才能解决问题。通过发动群众深入找、对照症状自己找、征求意见上级找、同志之间相互找等多种形式，深入查摆在干部作风方面的突出问题，切实用好批评和自我批评这个锐利武器，深查细照、找准找实、挖深挖透，真正开展一场严肃认真的作风“体检”。

（三）聚焦重点。要坚持问题导向，对慵、懒、散、慢、混、卡等作风顽疾开展多轮次、全方位、多角度、立体式的排查，聚焦问题、见事见人，切实提高“治转提”专项行动的针对性和有效性。

（四）整改落实。对于查摆出的问题，列出整改清单，雷厉风行、大刀阔斧抓好整改落实。能够立即整改的即知即改、立行立改，需要时间整改的制定方案，限期整改到位，做到事事有回音、件件有落实。

（五）严厉问责。对于作风顽疾整治不积极、提升行政效能不明显的，党总支将综合运用谈话告诫措施，开展教育，严厉问责，责成整改。

（六）建章立制。对加强作风建设的现有制度进行梳理，经实践检验行之有效的、群众认可的制度，必须长期坚持，抓好落实，建立整治作风顽疾的长效机制。

六、实施步骤

2017年1月至2月为动员部署、查摆问题阶段。

3月至10月为督察整治、追责问责阶段。

11月至12月为测评考核、总结提高阶段。